Lavorare come hostess a Milano: una carta vincente sul tuo curriculum!

Lavorando con un’azienda straniera, una hostess entra infatti a contatto con diversi paesi stranieri e differenti culture. Impara a capire nuovi modi di vivere e ha la possibilità di interagire con gli ambienti professionali più eterogenei.

Queste conoscenze sono difficilmente reperibili nell’arco di un curriculum universitario regolare, ma sono fondamentali in quanto coinvolgono aspetti culturali, storici, religiosi e, significativamente, anche psicologici.

Nonostante la globalizzazione, tali elementi differiscono da un paese all’altro, e influenzano, senz’altro, anche i contesti aziendali.

Lavorare come hostess durante fiere, eventi promozionali e convegni industriali rappresenta, in altre parole, un’opportunità di arricchimento dal punto di vista personale, culturale e professionale.

Il tasso medio di acquirenti stranieri, che hanno preso parte a fiere di settore a Milano l’anno scorso, ha superato il 30% del totale. Inoltre, le esportazioni italiane all’estero sono in continua crescita, come si può vedere nei siti aziendali e del governo.

A Milano l’esperienza internazionale nella ricerca del personale aziendale risulta particolarmente avvalorata, così come nel resto del Paese, non solo per le ragioni di cui sopra, ma anche perché:

• Coincide – logicamente – con una maggiore padronanza delle lingue straniere, imprescindibile nelle relazioni con i clienti esteri.

• Implica una spiccata capacità di adattamento, significativa nel contesto professionale.

• Contribuisce alla costruzione di una professionalità specifica.

• Concorre allo sviluppo di flessibilità e tolleranza, doti fondamentali nel lavoro in team.

• Dimostra proattività e dinamismo, caratteristiche molto apprezzate in qualsiasi realtà aziendale.

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